Un vote a eu lieu au Sénat, concernant le projet de réforme des retraites qui a reculé à l’âge de 64 ans. Afin de bénéficier d’une pension de retraite à taux plein, la cotisation doit durer pendant 42 à 43 ans, d’ici 2027. Les sénateurs ont adopté un CDI senior, dédié aux séniors ayant plus de 60 ans, pour privilégier leur recrutement et la création d’un index égalité femmes-hommes, au niveau des entreprises dotant plus de 300 employés. Continue reading →